Компания "Askona Life Kazakhstan (Аскона Лайф Казахстан)"
Уважаемые соискатели, для того чтобы Вы точно нам были интересны в качестве потенциального сотрудника, обратите внимание на то, что у вас должен быть обязательный управленческий опыт в розничной сети!
Обязанности:
- Контроль деятельности розничных торговых точек в регионе;
- Обеспечение исполнения показателей годового и текущего финансового плана и бюджета;
- Осуществление краткосрочного и оперативного планирования и прогнозирования продаж в регионе;
- Постоянный мониторинг целевого рынка с целью повышения эффективности работы торговых точек;
- Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, управление розничной сетью региона, мотивация сотрудников);
- Обеспечивает выполнения плана продаж установленным плановым значениям;
- Проводить анализ продаж по каждой торговой точке и по региону в целом, выявлять проблемные моменты, разрабатывать и проводить корректирующие мероприятия;
- Контроль соблюдения требований в отношении стандартов работы компании;
- Принятие мер, направленных на рост эффективности и производительности сотрудников розничной сети региона;
- Открытие новых фирменных салонов;
- Участие в формировании маркетинговой политики;
- Контроль эффективности использования ресурсов;
- Работа с контролирующими организациями;
- Отчетность перед руководством по всем направлениям деятельности розничной сети региона.
Требования:
- Аналогичный опыт работы в розничной торговле, в управлении розничными магазинами не менее 5 лет;
- Готовность к командировкам;
- Опыт работы в крупных розничных сетях на аналогичных позициях;
- Опыт развития торговой сети;
- Навыки стратегического ведения бизнес-процессов;
- Высокие аналитические способности, для работы с показателями и определением точек роста;
- Стремление к высоким результатам и умение построить пути их достижения;
- Опыт в создании сильной команды профессионалов;
- Хорошие знания в области маркетинга, тайм-менеджмента, HR направлении;
- Опыт руководства отделом продаж;
- Навыки ведения переговоров;
- Активность, инициативность, трудолюбие;
- Ответственность, навыки работы в режиме многозадачности;
- Стремление к обучению и самообразованию;
- Стрессоустойчивость
- Условия:
- Командировки по РК;
- Оформление согласно ТК РК;
- Стабильная, официальная заработная плата с бонусным фондом по выполнению операционных показателей;
- Амбициозная компания с компетентным управленческим составом и интересными задачами;
- Отличная дружная команда, интересные задачи и неограниченные возможности для профессионального развития.
- Внушительные скидки на продукцию компании.