Главный менеджер сектора по платежным карточкам

Компания "Нурбанк"

• Привлечение новых и действующих клиентов на зарплатные проекты организаций по платежным карточкам за счет проведения профессиональных консультаций, презентаций, изучения деятельности, как потенциальных, так и существующих клиентов с целью выявления их потребности в финансовых услугах;
• Планирование, поиск и привлечение новых партнеров для размещения банкоматов и POS-терминалов/Платежных терминалов;
• Ведение текущего контроля банкоматов/ POS-терминалов /Платежных терминалов и его эффективное использование;
• Организация процесса заключения/продления/ расторжения договоров аренды с партнерами на установку банкоматов/POS-терминалов/Платежных терминалов и контроль исполнения обязательств со стороны партнеров;
• Контроль наличия обязательных и/или рекомендуемых информационных указателей, сопутствующих рекламных материалов (в случае если они предусмотрены);
• Заключение с организациями договоров о банковском обслуживании работников организаций;
• Консультирование клиентов организаций, прием и проверка документов для выпуска платежной карточки, оформления заявлений на выпуск/перевыпуск международной платежной карточки, и иных заявлений, предусмотренных внутренними нормативными документами Банка;
• Осуществление продаж (в том числе заключение сделок) комплексного пакета финансовых услуг, оказываемых Банком, включая кредитную платежную карточку Банка по продукту «Зарплата», дистанционное банковское обслуживание банк клиент, интернет-банкинг (Nur24), SMS-уведомление;
• Осуществление автоматизированного массового выпуска/перевыпуска платежных карт для организаций, являющихся участниками зарплатных проектов посредством Автоматизированной банковской информационной системы «Colvir»;
• Осуществление анализа остатков и оборотов по счетам платежных карточек клиентов, обороты по банкоматам (АТМ) и POS - терминалов/Платежных терминалов с целью проведения мероприятий с клиентами по обеспечению ими увеличения размера оборотов и остатков на счетах, проведение мероприятий по предотвращению оттока клиентов;

Образование:

• высшее финансовое/ экономическое/ маркетинговое/ техническое/ юридическое
• иное высшее образование;

Опыт работы:

• в банковской или финансовой структуре не менее 2-х лет;

• в случае иного высшего образования опыт работы в банковской или финансовой структуре не менее 5 лет.
• в случае внутреннего перевода в отделе/секторе по платежным карточкам опыт работы не менее 10 месяцев

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя